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洪慈庸「醫護人員不是不敢罷工,但他們會捨不得、放不下病人」

繼華航罷工之後,許多人認為醫護人員很可能是下一波。我只能很無奈地說,醫護人員不是不敢罷工,但他們會捨不得、放不下病人。長久以來,病人就是被當作肉票,用以壓榨醫護勞力。
 
去年台北市18家大型醫院勞檢,就有16家違規不給加班費。我要求衛福部,將要調整的評鑑制度,一定要能反映勞動條件。關於醫師納入勞基法的協商,我也請衛福部這次把資料備齊,到底何時納入?不要讓協商一拖再拖永遠無解。
 
惡劣的醫療勞動環境,背後正存在結構性問題,即健保財務。趁著衛福部決算審查,了解了健保財務狀況,我只能說很可怕。二代健保實施兩年後,政府就欠了636億,且根據健保署報告,政府要負擔的差額補助將逐年擴大,算下來衛福部大概每年都得補上500-900億元。
 
另外,台灣老年化的現象也須一併考慮,老年使用健保比高,佔總人口12%就會用掉37%健保了,更不用說114年老年人口比將來到20%。根據估計,在目前的健保費率之下,大概106年會入不敷出,到110年很可能就會破產。
 
健保財務漏洞怎麼補?更甚者,幾乎確定要採公務預算的長照,財源怎麼來?下個會期即將來到,我請衛福部審慎編列預算,包含預估積欠300多億,卻連三年沒有編列預算的國保基金。

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洪慈庸

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